Hoe ziet de selectieprocedure eruit?

In eerste instantie ontvangen wij graag een korte motivatie en je CV waaruit zowel je kennis praktijkervaring als ervaring als materiaalontwikkelaar blijkt. Bij een positieve beoordeling wordt je uitgenodigd een proefles te ontwikkelen over de aangegeven onderwerpen. Zo krijgen wij een goede indruk van jouw competenties als ontwikkelaar. Naar aanleiding hiervan beslissen wij of wij de samenwerking met je aan willen gaan.